【聚焦人博会】冯丹绘：以技能传播及推广为使命，培养更多技能人才 速看料
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“在技能发展的春天里，我们将以技能传播及推广为使命，培养更多技能人才服务社会、服务茶产业。”4月22日，第十一届贵州人才博览会技能人才论坛在贵阳举行，国家级冯丹绘技能大师工作室带头人冯丹绘在论坛上分享工作室在技能人才工作上的探索。
2016年，冯丹绘代表贵州在第三届全国茶艺职业技能竞赛中荣获金奖，而后报以对技能的热爱，冯丹绘开始以技能培训及人才培养为事业，持续开展茶相关的培训及活动，得到各级相关部门的帮助和支持，建设了国家级、省级茶艺技能大师工作室。
国家级冯丹绘技能大师工作室。受访者供图
为充分发挥高技能人才培训主体作用，工作室探索出“打造1+1+N主体模式，一室一校N基地”模式，提升教师队伍技能水平，增强学生就业能力，有效壮大高技能人才队伍建设。
为探索高技能人才培养模式，工作室通过“师带徒、传帮带”人才培养、校企合作、技能竞赛、技能研究等模式，积极推动茶产业技能人才高质量发展。
目前，工作室有省级技术能手5人，省级大赛金奖2人，省级一等奖2人；工作室成员1人通过培养独立领衔建设省级技能大师工作室；1人获得省级技能大赛‘优秀指导教师’荣誉……
同时，工作室积极参与政府高技能人才相关工作，围绕乡村振兴，为行业积极服务，培养了100余名茶艺高技能人才；2022年，团队开启以茶艺助力乡村，带动当地人员就业；工作室还以贵州省茶产业发展所需的知识、技能为导向，加强培训课程的教研和开发，培养茶艺专业团队，贴近产业发展需求，培养实用、好用的人才。
“贵州是全国茶叶种植面积第一的省份，茶产业成为乡村振兴的支柱产业之一。下一步，工作室将进行三个合作一个探索重要工作。”冯丹绘介绍，围绕技能人才培养，工作室将通过加强与茶产区的合作、加强与消费地、茶文化弘扬方面的合作、加强与职校合作，以及探索互联网＋职业技能培训等方式，培育更多适应市场需求的高素质技能型人才。
